Till sidans topp

Sidansvarig: Webbredaktion
Sidan uppdaterades: 2012-09-11 15:12

Tipsa en vän
Utskriftsversion

Neo-colonial dynamics in … - Göteborgs universitet Till startsida
Webbkarta
Till innehåll Läs mer om hur kakor används på gu.se

Neo-colonial dynamics in global professional service firms: a periphery perspective

Artikel i vetenskaplig tidskrift
Författare Zehra Sayed
Henrik Agndal
Publicerad i Culture and Organization
ISSN 1475-9551
Publiceringsår 2020
Publicerad vid Företagsekonomiska institutionen, Redovisning
Gothenburg Research Institute (GRI)
Språk en
Länkar https://doi.org/10.1080/14759551.20...
Ämnesord Postcolonial theory, neo-colonial (neocolonial), Reuters, journalism, global professional service firm
Ämneskategorier Företagsekonomi

Sammanfattning

This article analyses neo-colonial dynamics at peripheral units of a Western global professional service firm. Drawing on postcolonial theory, an empirical study at global news agency Reuters’ subsidiaries in Mumbai and Bangalore shows how socio-ideological and technocratic control mechanisms allow subsidiary workers to elevate their status, while still cementing their role as dominated in the global hierarchy and silencing any resistance. Thus, on the one hand, it might appear that the global service firm provides periphery units the opportunity to become equals of core units, representing a ‘nurturing’ role achieved by instilling aspirational values and shaping imaginations. On the other hand, coercive and universalising routines such as performance assessments highlight the ambivalent nature of global firm initiatives to incorporate the periphery on an equal footing with core units, demonstrating the countervailing nature of contemporary power relations.

Sidansvarig: Webbredaktion|Sidan uppdaterades: 2012-09-11
Dela:

På Göteborgs universitet använder vi kakor (cookies) för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder kakor.  Vad är kakor?